山西省多项措施推动城市优质医疗资源“下沉”

山西省还将加强对县级公立医院急需卫生技术人才的引进,通过政府政策支持、荣誉授予等措施,引导城市大医院在职或退休学科带头人、医疗骨干全职或兼职到县医院工作,并为其长期在县医院工作创造条件。

12月23日,从省卫生厅传来消息:山西省正在着手通过健全完善城乡对口帮扶制度、探索建立分级诊疗制度、推进医师多点执业、加强县级公立医院急需卫生技术人才引进等多项措施,推动城市优质医疗卫生资源“下沉”。


据了解,在健全完善城乡对口帮扶制度方面,山西省支持各类三级医院通过采取组建医疗集团、医疗联合体、整体托管等多种方式,与县级医疗机构建立紧密型协作关系,促进城市医院管理、技术、人才、科研、信息等资源向基层有序纵向流动。与此同时,探索建立分级诊疗制度,综合运用医保、财政、价格等手段,推动基层首诊、分级诊疗、双向转诊的就医秩序。并推进医师多点执业,促进卫生人才资源按市场需求流动。山西省还将加强对县级公立医院急需卫生技术人才的引进,通过政府政策支持、荣誉授予等措施,引导城市大医院在职或退休学科带头人、医疗骨干全职或兼职到县医院工作,并为其长期在县医院工作创造条件。

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